Beratung/Interim Management (HR)

Personal-Beratung bzw. Interimsmanagement im Personalbereich

G-CONSULTANTS bietet Ihnen eine auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Dienstleistung an, von dem einmaligen Projekteinsatz bis hin zur Full-Service Personalabteilung.  Mit Ihrer Unterstützung analysieren wir die ganz individuelle Ausgangssituation in Ihrem Unternehmen, definieren die Optimierungsmöglichkeiten und Einsparungspotentiale durch das Auslagern verschiedener Personal-Funktionen und setzen diese operativ um. Wir garantieren eine praxisbezogene Beratung, die von den Inhalten her immer auf die erfolgreiche Umsetzung in Ihrem Unternehmen abgestimmt ist und unterstützen Sie hierbei sehr gerne als Interims-Manager. Unsere besondere Stärke liegt in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, deren Auslagerung und externen Abwicklung. Dafür werden eigens Abrechnungsabläufe und Kriterien definiert, die sich genau auf Ihre firmenspezifischen Gegebenheiten einstellen. Dies ermöglicht Ihnen die perfekte Integration Ihrer ausgelagerten Funktionen in anspruchsvolle firmeninterne Prozesse. Neben der Lohn- und Gehaltsabrechnung übernehmen wir auch die Personal-Administration, Personal-Controlling und das Personal-Management vor Ort.
 
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